2018年為進一步緩解縣級醫(yī)院?？漆t(yī)師短缺問題，提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務能力,，我省各縣級醫(yī)院繼續(xù)選派從事本專業(yè)3年以上的執(zhí)業(yè)醫(yī)師及護理和醫(yī)技人員到具有骨干醫(yī)師培訓資質(zhì)的37家三級醫(yī)院參加骨干醫(yī)師培訓,。截止日前，參與培訓并考核合格的醫(yī)師,、技師,、護師共計317人（臨床醫(yī)師培訓1年,；護理和醫(yī)技科室人員培訓6個月輪換，合計246人/年）,，包含內(nèi)、外,、婦,、兒等多個專業(yè)內(nèi)容，涉及呼吸與危重癥學,、心血管病學,、婦產(chǎn)科學、超聲診斷等學科,。培訓采取理論授課與臨床技能培訓相結(jié)合的方式,，由培訓醫(yī)院指定專人承擔“一對一”的臨床技能培訓任務，重點培訓骨干醫(yī)師的臨床思維,、臨床技術操作能力和溝通技能,，幫助骨干醫(yī)師熟練掌握臨床常見病、多發(fā)病和部分疑難重癥疾病的診斷和鑒別診斷及治療,，為我省縣級醫(yī)院培養(yǎng)一批臨床基本功扎實,、掌握學科適宜技術和臨床路徑、能滿足當?shù)鼗颊呋踞t(yī)療服務需求的骨干醫(yī)師隊伍,。

信息科王燕